[-]
کلمات کلیدی
حرفه بهداشت کارخانه‌ها کارخانه حرفه‌ای

بهداشت حرفه‌ای در کارخانه‌ها
#1
بهداشت حرفه‌ای در کارخانه‌ها

وظایف کارشناس بهداشت حرفه‌ای در یک نگاه در 20 بند آورده شده است.

تهیه‌کننده: سید حسینی

شرح وظائف مسئول بهداشت حرفه‌ای در کارخانه 
1- آشنا نمودن مدیر عامل، مدیران، اعضاء کمیته حفاظت فنی و بهداشت کار و کارگران با جایگاه بهداشت حرفه‌ای در صنعت – جایگاه بهداشت حرفه‌ای در قوانین ایران و اثرات مثبت رعایت دستورالعمل‌های بهداشت حرفه‌ای در پیشرفت صنعت و سلامت کارگران
2- تشکیل کمیته حفاظت فنی و بهداشت کار و طرح مسائل و مشکلات حفاظتی و بهداشتی در جلسات کمیته و ارائه پیشنهاد لازم به کارفرما جهت رفع نواقص و سالم سازی محیط کار
3- ارسال صورت جلسات کمیته بر اساس فرم پیشنهادی به روش بررسی تصمیمات جلسه قبلی و سپس اتخاذ تصمیمات جدید و مشخص نمودن مسئول پیگیری
4- شناسایی شغلهای موجود و تعداد پرسنل هر شغل بر اساس تماس با عوامل زیان آور محیط کار و ارائه راه حلهای متناسب و بهداشتی جهت کنترل و ارائه پیش نویس دستورالعملهای لازم جهت انجام کار سالم و بهداشتی به منظور پیشگیری از ایجاد عوارض و بیماریهای ناشی از عوامل فیزیکی، شیمیایی، ارگونومیکی، بیولوژیکی، و روانی محیط کار 
5- برنامه‌ریزی جهت اندازه‌گیری حداقل سالی یکبار عوامل زیان آور محیط کار و اقدامات کنترلی و ارسال نتایج به مرکز بهداشت مربوطه.
6- بررسی و بازدید بهداشتی طبق برنامه‌ریزی زمان بندی شده از تسهیلات بهداشتی و تاسیسات و اعلام کلیه ایرادات و نواقص حفاظتی و بهداشتی و پیشنهادات لازم جهت رفع آنها.
7- همکاری و تشریک مساعی با کارشناسان بهداشت حرفه‌ای و بازرسان کار جهت اجرای مقررات حفاظتی و بهداشت کار
8- توجیه و آشنا سازی کارگران نسبت به رعایت مقررات و موازین بهداشتی و حفاظتی در محیط کار
9- همکاری با کارفرما در تهیه دستورالعمل‌های لازم برای انجام کار مطمئن، سالم و بدون خطر و همچنین استفاده صحیح از لوازم و تجهیزات بهداشتی و حفاظتی در محیط کار و متناسب بودن لوازم با نوع کار
10- پیشنهاد به کارفرما جهت تشویق کارگرانی که در امر حفاظت فنی و بهداشت کار علاقه و جدیت دارند.
11- پیگیری لازم در انجام معاینات قبل از استخدام و ادواری به منظور پیشگیری از ابتلا کارگران به بیماریهای ناشی از کار و ارائه نتایج حاصله به مراکز بهداشت مربوطه
12- تهیه پیش نویس دستورالعمل جهت انجام معاینات کارگری (قبل از استخدام و ادواری) برای شغلهای موجود و تهیه جدول آزمایشات روتین و تخصصی شغلهای موجود با همکاری پزشک متخصص طب کار و یا پزشک عمومی دوره دیده طب کار مجاز (25 نمره ای)
13- اعلام موارد مشکوک بیماریهای حرفه‌ای از طریق کارفرما به مراکز بهداشت مربوطه و همکاری ر تعیین شغل مناسب برای کارگرانی که به تشخیص شورای پزشکی به بیماریهای حرفه‌ای مبتلا شده و یا در معرض ابتلا آنها قرار دارند (موضوع تبصره 1 ماده 92 قانون کار)
14- ثبت آمار حوادث و بیماریهای ناشی از کار کارگران و تعیین ضریب تکرار و ضریب شدت سالانه حوادث و ارسال به مراکز بهداشت مربوطه 
15- نظارت بر تهیه و استفاده صحیح از وسایل حفاظت فردی متناسب و همچنین نصب پوسترهای آموزشی بهداشتی و حفاظتی در محیط کار
16- کلیه اقدامات در زمینه سالم سازی محیط کار (مبارزه با حشرات و جوندگان موذی، تأمین آب بهداشتی سالم، نظارت بر جمع آوری صحیح و دفع بهداشتی زباله و فاضلاب)
17- بررسی نتایج معاینات سالیانه و مشخص نمودن رابطه معنی دار بین نتایج معاینات و عوامل موجود محیط کار به تفکیک شغل و بیماریهای اعضای بدن و ارسال نتایج به مراکز بهداشت مربوطه
18- شرکت در دوره‌های بازآموزی و گردهمایی های مربوطه در جهت افزایش اطلاعات علمی در زمینه بهداشت حرفه‌ای
19- آموزش شاغلین در نحوه کاربرد وسایل آتش‌نشانی و اطفا حریق
20- بازدید مستمر از سیستم‌های حفاظتی موجود در کارگاه از قبیل سیستم اطفا حریق، درب‌های خروج اضطراری، پلکان، نرده‌ها و غیره
دوستان گرامی تنها رمز موفقیت هدف است و تلاش
پس هدفتان را انتخاب کرده
و در راه رسیدن به آن تلاش کنید.
پاسخ
  


موضوعات مشابه ...
موضوع نویسنده پاسخ بازدید آخرین ارسال
  آیین نامه تأسیس مراکز بهداشت کار در کارخانه‌ها masoomi 0 3,268 10-25-2012، 02:20 PM
آخرین ارسال: masoomi

پرش به انجمن:


کاربران در حال بازدید این موضوع:
1 مهمان